안녕하십니까! 고용노동부 고객상담센터입니다.
고용노동부 홈페이지(국민신문고 홈페이지)를 이용하여 주심에 감사드립니다.
귀하의 질의 내용에 대해 아래와 같이 안내해드립니다.
0 사업주는 근로자를 해고하려면 적어도 30일 전에 예고를 해야 하며 30일 전에 예고를 하지 않고 해고하면 근로자에게 해고예고수당(30일분 임금)을 지급해야 합니다(근로기준법 제26조).
- 다만, 근무기간이 6개월이 되지 않은 근로자는 해고예고수당 지급대상에 해당되지 않습니다(근로기준법 제35조).
- 질의하신 내용상으로는 귀하의 근무기간이 6개월이 되지 않아 해고예고수당은 해당되지 않을 것으로 사료됩니다.
0 기타 궁금하신 사항은 고용노동부 고객상담센터(전화 국번없이 1350번) 및 고용노동(지)청 근로개선지도과로 문의하시면 상세하게 안내받으실 수 있습니다. 끝. |
