1. 노조규약(제9조제2호)상의 "사용자의 부당해고 또는 부당노동행위로 인해 해고되어 관계기관에 이의를 제기하였을 시에는 동 사건이 확정될때까지 제적하지 않는다"고 정한 규정은 「사용자」로 부터 해고된 자가 해고의 효력을 다투는 경우에 그 다툼이 끝날때까지 조합원의 자격을 인정하는 규정으로 해석됨.
2. 조합원이 「노조」로부터 제명되어 법원에 조합원 제명 무효 확인의 소를 제기한 경우에는 "징계결정은 재심청구나 소송제기에 의하여 효력이 정지되지 않는다"는 규약 제55조 제3호의 규정에 따라 조합원의 자격은 상실되는 것입니다. 다만 법원에서 조합원 지위보전 가처분 신청을 받아들일 경우에는 한시적으로 조합원의 자격을 유지할 수 있을 것임.
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