[1] 구 근로기준법 시행령 제6조 제1항에서 말하는 통상임금의 개념과 범위
[2] 근로기준법상 아무런 기준을 정한 바 없는 상여금을 산정할 때 근로기준법상 개념·범위와 다른 통상임금을 상여금 산정수단으로 삼고 성질상 통상임금에 산입되어야 하는 각종 수당을 상여금 산정을 위한 통상임금에서 제외하기로 한 노사간 합의의 효력(=유효)

상고를 모두 기각한다. 상고비용은 원고들이 부담한다.